Für Unternehmen · Leipzig
Firmenwellness in Leipzig
Betriebliche Gesundheitsförderung, Teamtage und Mitarbeitergeschenke
Verspannte Schultern nach acht Stunden am Bildschirm sind kein Randthema mehr: Muskel- und Skeletterkrankungen gehören seit Jahren zu den häufigsten Ursachen für Arbeitsunfähigkeitstage in Deutschland. Unternehmen dürfen dagegen etwas tun — und der Gesetzgeber unterstützt das.
RELAX plus arbeitet mit Leipziger Unternehmen auf drei Wegen zusammen: regelmäßige Massagen, Teamtage im privaten Day Spa und Gutscheine als Anerkennung. Wir sagen Ihnen in einem Gespräch, was für Ihre Größe und Ihr Budget sinnvoll ist — auch dann, wenn die Antwort „weniger, aber regelmäßig“ lautet.
Drei Wege, die sich bewährt haben
Massage im Unternehmen oder bei uns
Der Klassiker der betrieblichen Gesundheitsförderung: eine feste Zeit pro Woche oder Monat, in der eine ausgebildete Fachkraft Ihre Mitarbeitenden behandelt. Entweder mobil bei Ihnen im Haus — dafür genügt ein ruhiger Raum — oder im Studio in der Goyastraße mit fester Kontingentbuchung. Zwanzig Minuten Nacken und Schultern pro Person sind die übliche Taktung.
Passt für: Büroteams ab etwa acht Personen, Dauerlösung
Teamtag im privaten Day Spa
Das gesamte Day Spa gehört für die Dauer des Aufenthalts nur Ihrem Team: Sauna, Ruhelounge, Dachterrasse über dem Rosental, Massagen mit fester Zeit, Getränke und auf Wunsch Sushi. Kein fremder Gast, kein Gedränge, keine Aufgusszeiten. Das funktioniert als Jahresabschluss, als Belohnung nach einem Projekt oder als Teil eines Onboarding-Tages.
Passt für: kleine Teams, Führungsrunden, Projektabschlüsse
Gutscheine als Anerkennung
Der einfachste Weg: Gutscheine mit frei wählbarem Wert oder für eine bestimmte Behandlung, auf Wunsch mit Ihrem Firmenlogo und persönlicher Widmung. Die Mitarbeitenden lösen ein, wann es ihnen passt — das ist erfahrungsgemäß beliebter als ein fester Termin, den man sich freischaufeln muss.
Passt für: Jubiläen, Geburtstage, Weihnachten, Sachbezug
Was der Gesetzgeber dazu sagt
Zwei Regelungen sind für Firmenwellness wichtig, und beide sollten Sie mit Ihrer Steuerberatung abklären, bevor Sie etwas zusagen — wir geben keine steuerliche Auskunft.
- Gesundheitsförderung nach § 3 Nr. 34 EStG: Arbeitgeber können Leistungen zur Verbesserung des allgemeinen Gesundheitszustands je Mitarbeitendem und Jahr bis zu einem gesetzlichen Freibetrag steuer- und sozialversicherungsfrei zuwenden. Die Anforderungen an die Maßnahme sind genau definiert; ob eine bestimmte Leistung darunterfällt, entscheidet nicht der Anbieter, sondern die steuerliche Beurteilung im Unternehmen.
- Sachbezugsfreigrenze: Gutscheine können bis zu einer monatlichen Freigrenze als Sachbezug gewährt werden. Auch hier gelten Bedingungen, etwa dass der Gutschein nicht in Bargeld auszahlbar sein darf — unsere Gutscheine erfüllen das.
- Präventionskurse der Krankenkassen sind ein eigenes Thema: Massagen und Day Spa sind keine zertifizierten Präventionskurse nach § 20 SGB V. Wer eine Kassenbezuschussung sucht, braucht ein zertifiziertes Kursangebot; unser Kooperationspartner für Rückenschule arbeitet daran.
Diese Hinweise sind allgemeine Information und keine Steuerberatung. Maßgeblich ist die Beurteilung durch Ihre Steuerberatung oder das Finanzamt.
So läuft die Zusammenarbeit an
- 1
Anfrage
Sie schreiben uns über das Formular unten, wie groß Ihr Team ist und woran Sie denken. Ein Satz genügt.
- 2
Gespräch
Wir rufen zurück und klären Rahmen, Ort, Taktung und Budget. Dauert selten länger als zwanzig Minuten.
- 3
Angebot
Sie bekommen ein schriftliches Angebot, in der Regel binnen zwei Werktagen, mit klaren Preisen und ohne Mindestlaufzeit.
- 4
Probetermin
Bei regelmäßigen Massagen empfehlen wir einen Probetag, bevor irgendetwas vereinbart wird. Wenn es nicht passt, passt es nicht.
- 5
Abrechnung
Eine Rechnung pro Monat an Ihre Buchhaltung, mit allen Angaben, die Sie für die steuerliche Behandlung brauchen.
Warum RELAX plus
- Ausgebildete Fachkräfte, keine angelernten Kräfte. Unser Team steht mit Namen und Qualifikation auf der Website.
- Ein Ansprechpartner für alles: Termine, Änderungen, Rechnung. Keine Hotline.
- Mitten in Leipzig, Goyastraße 2a im Waldstraßenviertel, wenige Minuten vom Zentrum, mit Parkplätzen am Haus.
- Alles unter einem Dach: Massage, Kosmetik, Kältekammer und privates Day Spa — Sie müssen für einen Teamtag nicht drei Anbieter koordinieren.
- Keine Mindestlaufzeit. Wir binden niemanden vertraglich an ein Gesundheitsangebot, das im Alltag nicht angenommen wird.
Was die einzelnen Leistungen kosten, steht offen auf der Preisseite. Für Firmen rechnen wir je nach Umfang und Taktung ab; das klären wir im Gespräch.
Angebot anfragen
Ein Satz zu Teamgröße und Idee genügt. Wir melden uns innerhalb eines Werktages; das schriftliche Angebot folgt in der Regel binnen zwei Werktagen. Lieber telefonisch? 0171 1500 109.
Häufige Fragen von Unternehmen
Was ist betriebliche Gesundheitsförderung?
Betriebliche Gesundheitsförderung umfasst alle Maßnahmen, mit denen ein Unternehmen die Gesundheit seiner Mitarbeitenden erhält und verbessert — von der ergonomischen Ausstattung über Bewegungsangebote bis zu Massagen gegen Verspannungen. Arbeitgeber können solche Leistungen je Mitarbeitendem und Jahr bis zu einem gesetzlichen Freibetrag steuer- und sozialversicherungsfrei zuwenden (§ 3 Nr. 34 EStG). Ob eine konkrete Leistung darunterfällt, klärt die Steuerberatung des Unternehmens.
Kommen Sie für Massagen ins Unternehmen?
Ja. Für mobile Massagen im Unternehmen brauchen wir einen ruhigen Raum von etwa zwölf Quadratmetern und einen Stromanschluss; Liege oder Massagestuhl bringen wir mit. Üblich sind zwanzig Minuten pro Person an einem festen Wochentag. Alternativ buchen Sie ein Kontingent im Studio in der Goyastraße.
Ab wie vielen Mitarbeitenden lohnt sich das?
Für regelmäßige Massagen im Haus rechnet sich ein Termin ab etwa acht Personen pro Tag, weil sich die Anfahrt sonst nicht verteilt. Teamtage im Day Spa funktionieren schon mit kleinen Runden, und Gutscheine gibt es ab einem Stück. Wir sagen Ihnen offen, wenn eine Variante für Ihre Größe keinen Sinn ergibt.
Können wir Gutscheine mit unserem Logo bekommen?
Ja. Gutscheine lassen sich mit Firmenlogo und persönlicher Widmung gestalten, mit frei wählbarem Wert oder für eine bestimmte Behandlung. Sie sind drei Jahre gültig und nicht in Bargeld auszahlbar — das ist für die Behandlung als Sachbezug wichtig.
Wie schnell bekommen wir ein Angebot?
In der Regel binnen zwei Werktagen nach dem ersten Gespräch. Das Angebot nennt klare Preise, hat keine Mindestlaufzeit, und bei regelmäßigen Massagen schlagen wir vorher einen Probetag vor.
Übernimmt die Krankenkasse einen Teil?
Für Massagen und Day Spa nicht: Das sind keine zertifizierten Präventionskurse nach § 20 SGB V. Eine Kassenbezuschussung setzt ein zertifiziertes Kursangebot voraus. Wir sagen das lieber vorher, als hinterher zu enttäuschen.
Schon konkret?
Wenn Sie zuerst sehen wollen, worüber wir reden: Das private Day Spa zeigt die Räume, Massagen die Behandlungen, und Mitarbeitergeschenke sammelt Ideen für Anlässe im Jahr.